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Nous
rejoindre

Travailler chez Viajuris Avocats et Notaires

Nous souhaitons que chacun trouve sa place, se développe à nos côtés et se projette à long terme. Ainsi, l’intégration, le développement des compétences et l’évolution sont des thématiques au cœur de la politique RH.

Nous rejoindre, c’est bénéficier :

D’une ambiance de travail dynamique et humaine,

D’une diversité de clients et de dossiers,

D’un accompagnement par des professionnels expérimentés,

De formations métiers et développement personnel (management, négociation, communication),

Du télétravail, des tickets restaurant (pour les salariés) et des séances avec un coach sportif.

Pour les avocats collaborateurs :

D’un parcours avocat vous permettant de vous projeter à long terme,

D’une politique de rémunération récompensant l’engagement, la performance et le potentiel.

Par ce qu’être bien entouré c’est le début du succès !

Stage et Alternance

Nous accueillons chaque année une dizaine de stagiaires /alternants qui sont pleinement intégrés dans les équipes.

Nous mettons tout en place pour favoriser le développement des compétences.

Stagiaires et alternants sont considérés comme de véritables collaborateurs. Ils sont accompagnés, formés et intégrés dans les projets.

S’il y a de l’engagement et de la rigueur, les stagiaire / alternants sont responsabilisés et impliqués dans la relation client.

Alors Rejoignez-nous !

Pour postuler, merci de transmettre votre CV à :

Lorine de Kertanguy
Directrice des Ressources-Humaines

l.dekertanguy@viajuris.com

Résumé de la politique de confidentialité
Viajuris

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